As obras da Construtora Barbosa Mello (CBM) no estado do Pará são de encher os olhos de qualquer visitante. Desde 2010, a CBM desenvolve trabalhos no Projeto S11D, da Vale, na cidade de Canaã dos Carajás, sul do estado. Lá, mais de 10 mil profissionais já foram empregados, entre engenheiros, pedreiros, carpinteiros, técnicos e pessoal administrativo.
Pelos canteiros da Construtora, o que mais se vê são boas práticas, algumas reunidas nesta reportagem. Na obra Edificações, que compreende principalmente a construção da portaria e de galpões para instalações operacionais, o setor de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA) fez algo simples: entregou um copo retrátil para todos os colaboradores.
Dobrado, este copo cabe no bolso dos profissionais de campo e evita o desperdício de copos descartáveis. Pesquisa do setor de SSMA aponta que, desde a implantação, em abril de 2016, o uso de descartáveis caiu 40%. Além da economia, essa prática reforça o comprometimento da organização com o meio ambiente e com o desenvolvimento sustentável, um valor para a CBM.
Na seção de limpeza e lubrificação de equipamentos da obra, o destaque vai para o reaproveitamento da água usada para lavar a frota de carros e caminhões. Pelo sistema SAO, a água utilizada é armazenada em tanques, recebe tratamento adequado e é reaproveitada para novas limpezas.
Treinamentos
A Construtora Barbosa Mello investe no aperfeiçoamento de todos os colaboradores. No último sábado, dia 1º de outubro, cerca de 27 profissionais, entre engenheiros, gerentes e encarregados, participaram do treinamento Gestão das Relações Trabalhistas e Liderança, em Canaã dos Carajás (PA).
Ministrado
por Daniela Costa França, gerente de Recursos Humanos, e Wallas Vilela,
coordenador de Administração Contratual da obra, o treinamento teve o objetivo
de melhorar as relações de trabalho e o clima organizacional.
Segundo
Daniela, foram desenvolvidas atividades que favoreceram a discussão e a
reflexão. O empenho e a integração de todos foram os pontos mais marcantes do
treinamento, que contou com a participação de colaboradores das obras
Edificações e Consórcio TKL (formado por CBM e U&M).
Entre 18 e 29 de julho, mecânicos,
eletricistas e lubrificadores destas mesmas obras, num total de 16 pessoas,
participaram de um treinamento de manutenção de caminhões Mercedes Benz. O treinamento foi
conduzido pelo instrutor técnico da montadora, Adriano Ricardo Rodrigues, que
compartilhou as boas práticas.